Två nya områdeschefer klara till Södersjukhuset

2026 träder Södersjukhuset in i en ny organisation med målet att stärka samverkan, öka tillgängligheten och skapa tydligare ledning och styrning. Den nya strukturen innebär bland annat att en ny områdesnivå införs, där totalt fyra områdeschefer får ett samlat ansvar för större delar av sjukhusets verksamhet. Rekryteringen till två av tjänsterna är nu klara.

– Vi står mitt i en viktig utvecklingsresa för sjukhuset, där den nya organisationen är ett avgörande steg. Genom att skapa tydligare strukturer och ansvar stärker vi vår förmåga att möta framtidens vårdbehov. Med Åsa Rangert Derolf och Bengt Isaksson som områdeschefer för de medicinska och opererande specialiteterna får vi ledare med både kompetens och engagemang som kan bidra till en ännu tryggare och mer sammanhållen vård för våra patienter, säger Karouk Said, sjukhusdirektör, Södersjukhuset.

Åsa Rangert Derolf – vill lösa utmaningar tillsammans

För Åsa Rangert Derolf innebär rollen som områdesansvarig för medicinska specialiteter en återkomst till sjukhusmiljön – något hon sett fram emot länge.

– Jag är väldigt glad över att ha fått förtroendet. Det känns som ett riktigt roligt uppdrag och jag ser fram emot att lära känna Södersjukhuset och dem jag ska arbeta med, säger hon.

Åsa är disputerad läkare, specialist i hematologi och internmedicin. Hon är i dag chef för läkemedelsenheten vid Hälso- och sjukvårdsförvaltningen, ordförande i NT-rådet och har tidigare haft flera ledande befattningar vid Karolinska universitetssjukhuset, bland annat som verksamhetschef.

– Jag har längtat tillbaka till att arbeta på sjukhus igen. I min tidigare roll var jag chef för chefer, och det tycker jag är väldigt inspirerande – att lösa de utmaningar man står inför tillsammans med medarbetarna, säger hon.

För Åsa är samarbete och dialog centralt. Hon betonar vikten av att bygga goda relationer – både inom det egna området och mellan områdena.

– Ett gott samarbete handlar om att ha ett öppet diskussionsklimat där man kan lyfta även svåra frågor, och att förstå vad som är bäst för sjukhuset som helhet. Jag hoppas att den nya organisationen det ska leda till en ännu bättre samverkan mellan sjukhusets olika delar och att det i sin tur gör det lättare för medarbetarna att göra ett bra jobb, då blir det också bra för patienterna, säger hon.

Bengt Isaksson – med erfarenhet av att stärka team och skapa flöden

Bengt Isaksson blir områdesansvarig för de opererande specialiteterna. Han kommer närmast från Akademiska sjukhuset i Uppsala, där han varit verksamhetschef för kirurgi och urologi.

– Det känns väldigt roligt och spännande. Jag är ödmjuk inför uppgiften, men också nyfiken och inspirerad, säger Bengt.

Bengt Isaksson är kirurg och adjungerad professor vid institutionen för kirurgiska vetenskaper, inriktning gastrointestinalkirurgi, vid Uppsala universitet. Han har även jobbat länge på Karolinska universitetssjukhuset och har mångårig erfarenhet av ledarskap och utvecklingsarbete inom sjukhusvården.

På Akademiska sukhuset har han lett ett stort verksamhetsområde med omkring 500 medarbetare, och arbetat mycket med att skapa samarbete mellan sektioner.

– Mycket av mitt nuvarande uppdrag har ägnats åt att skapa effektiva flöden och teamkänsla på operation, och nya arbetssätt för att stimulera både omvårdnadsforskning och utveckling, säger han.

Det som lockade med uppdraget på Södersjukhuset var den nya organisationen och möjligheten att bidra med sina erfarenheter.

– Jag tycker det känns utmanande och samtidigt väldigt stimulerande. Jag tror på den nya organisationen och ser fram emot att tillsammans skapa ett klimat som underlättar kreativa lösningar och utveckling. Jag vill ta till vara och utveckla den kompetens som finns och hitta fiffiga synergier, säger han.

De nya områdescheferna tillträder i januari 2026.

Foto: Johan Adelgren och Torkel Ekqvist